El método de clasificación de puestos agrupa o divide los puestos en clases según sus habilidades, experiencia, nivel de autoridad y área. Este método se puede utilizar Adentro de grandes organizaciones o corporaciones que incluyen muchos tipos de trabajos en diferentes niveles. 3.Una ocasión que se identifican los puestos secreto https://bookmarkindexing.com/story19614338/funciones-del-trabajador-misterios